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公司运维工作能力差,态度不端正还骂我,辞退他还要补偿该不该给?_河南省新乡市新乡市平原城乡一体化示范区赶长疗臵移动电话股份有限公司
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公司运维工作能力差,态度不端正还骂我,辞退他还要补偿该不该给?
作者: 发布时间:2025-06-24 10:10:14点击:
4000块的运维,只能在你跟他说打印机坏了的时候去网上找个本地上门快修,然后和你一起被宰一刀。
他只能处理换墨加纸卡纸加打印机使用教学,高级点的打印机smb权限管理都不一定能搞明白。
至于OA,也是一样的,你有问题找他,他再找系统开发。
只能处理添加关闭账号,超级管理员退回流程这种基础工作,新增流程,权限管理也得找开发也别指望。
如果一个桌面运维能保证你们公司日常不断网,系统问题和办公软件问题随问随答,新员工…。
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